公司高度重視人才(Cai)隊伍的選拔和(He)培養，生産部技術人[Ren]員全部持證(Zheng)上崗，近年新入職員工(Gong)80%擁有[You]本科以上(Shang)學曆。建立(Li)了教[Jiao]育培訓中心，長期堅持(Chi)對員工及管(Guan)理人員進行培訓，不斷提高整體素質、業務水平和服務意識，形成了具有創新思(Si)維的梯隊人才結構(Gou)。